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2019年4月管理心理學(xué)

卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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被后人稱為“工業(yè)心理學(xué)之父”的是

  • A、斯科特
  • B、麥格雷戈
  • C、馮特
  • D、閔斯特伯格
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人們在單獨情境下個體差異很大,而在團體中由于行為的常模和團體規(guī)范的制約和影響,個體行為差異明顯變小,使大家對事物有大體一致的看法,對工作有一定的標(biāo)準(zhǔn)這種現(xiàn)象稱為

  • A、社會助長效應(yīng)
  • B、社會標(biāo)準(zhǔn)化傾向
  • C、社會顧慮傾向
  • D、社會惰化現(xiàn)象

影響知覺的因素總體可以分為

  • A、主觀因素
  • B、客觀因素
  • C、個人因素
  • D、心理因素
  • E、社會因素

不要主觀臆測和單憑內(nèi)省的方法來研究人的心理,而應(yīng)當(dāng)尊重事實,按照事物本來的面目認(rèn)識事物,實事求是的透過現(xiàn)象看本質(zhì),認(rèn)識環(huán)境并我出人行為結(jié)果的真正心理原因。這是管理心理學(xué)研究應(yīng)堅持的

  • A、聯(lián)系性原則
  • B、發(fā)展性原則
  • C、客觀性原則
  • D、具體性原則

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